進公司先選職業，黑曜石娛樂公司獎勵計畫讓員工不斷升級拿禮物

進公司先選職業，黑曜石娛樂公司獎勵計畫讓員工不斷升級拿禮物

2025年11月6日星期四下午12:52:16 [台北標準時間]

亞小安

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製作了《宣誓》、《天外世界》，微軟旗下的黑曜石娛樂（Obsidian Entertainment）的高層揭露了最近他們推出的員工獎勵計畫，讓員工入職時就相當於加入了一個角色扮演遊戲。

這次的內容是在黑曜石娛樂接受「The Game Business」雜誌採訪時，由黑曜石娛樂的營運副總裁 Marcus Morgan 進行說明是怎麼運作的。

當進入黑曜石娛樂的新員工，可以從戰士、盜賊或法師中選擇一個職業，接著就會踏上該職業的旅程，來收集一些物品，而員工一開始會拿到一個屬於自己職業之路的骰子。

隨著工作年資拉長，會陸續獲得象徵該職業的物品，比如戰士會獲得盾牌、斧頭、頭盔，法師則會拿到斗蓬。Morgan 表示他們忍不住想加入一些元素，但這似乎讓後勤方面變的更複雜。

而這整套內容得在黑曜石娛樂待上 20 年才能拿完，Morgan 表示這也呼應了 RPG 的精神：培養角色、探索道路。

被問到是否有打算加入新的職業，或是選擇多重職業時，Morgan 表示雖然目前只設計了 3 個，但內部確實有討落過這個議題。但如果有人和他或 Justin（製作副總裁）一樣在這裡待超過 20 年，那他們就可以選擇其他職業，並收集其他職業的獎勵物品。

也就是說，如果想拿完三個職業的所有獎品，就得在黑曜石任職 60 年，相當於整個大半輩子已經整個職業生涯。